時間已到6月份，很多退休人員都想了解吉林養老金上調方案最新進展2023年公布時間 吉林養老金2023年上漲多少？隨社保網小編一起來了解最新資訊吧。

從2023年1月1日起，為2022年底前已按法規辦理退休手續并按月領取基本養老金的企業和事業單位退休人員提高基本養老金水平，總體調整水平為2022年退休人員月人均基本養老金的3.8%。繼去年上調4%后，這已經是退休人員基本養老金的“19連漲”。官網要求各地區要在5月31日之前，擬定本地的調整方案并向上級申報。基本上大多數地區的具體方案6月份就可以落地，根據往年時間判斷，6、7月份會開始陸續補發。

預估吉林養老金2023年上漲多少？

　根據吉林省統計局公布的消息來看，關于物價和工資增長，分為兩個方面：

一是，全年全省城鎮常住居民人均可支配收入為35471元，比上年下降0.5%，城鎮常住居民人均消費支出為21835元，下降10.6%。農村常住居民人均可支配收入為18134元，增長2.8%；農村常住居民人均消費支出為12729元，下降5.1%。

二是，全年全省居民消費價格比上年上漲2.1%。農產品生產者價格上漲0.7%。工業生產者出廠價格上漲1.9%。工業生產者購進價格上漲4.6%。

按照上述情況來看，如果吉林省2023年養老金調整，以調整比例3.8%為高限，不僅可以跑贏物價上漲水平，還能夠超過當地工資增長。

那么，吉林省養老金調整在即，吉林省退休人員上漲金額達126元很容易嗎？

首先，根據人社部發〔2023〕28號法規，2023年5月31日前，全國各地區都需要將根據本地實際制定的養老金調整方式，報送備案。

這也就意味著5月31日前，全國各地區養老金調整方案都將制定完成，2023年6月1日起，全國各地區都將逐步公布2023年養老金調整細則。

不過需要注意的是，根據往年全國各地區公布養老金調整細則的時間來看，全國各地區公布養老金調整細則的時間并未統一。

以2022年養老金調整細則公布時間來看，最早的地區為陜西省，其次為寧夏、河南、吉林屬于公布時間較早的地區，最晚的地區為四川省，按照上述情況來看，吉林省2023年養老金調整細則或將于6月底前后公布。

其次，根據人社部發〔2023〕28號法規，全國調整比例按照2022年退休人員月人均基本養老金的3.8%確定。各省以全國調整比例為高限確定本省調整比例和水平。

這也就意味著退休人員所在地區，人均基本養老金水平越高，按照調整比例3.8%為高限，調整養老金時，上漲的金額將會越高。

以吉林省人社廳公布的消息來看，關于城鎮職工基本養老保險參保情況分為兩個方面：

一是，2021年全省參加城鎮職工基本養老保險人數為921.98萬人，其中，參保職工526.57萬人，參保離退休人員395.41萬人。

二是，2021年城鎮職工基本養老保險執行企業方案參保人數為444.29萬人。

而關于城鎮職工基本養老保險基金收支情況分為兩個方面：

一是，2021年全省城鎮職工基本養老保險基金總收入1538.80億元，基金支出1510.34億元。

二是，2021年城鎮職工基本養老保險基金累計結存369.64億元。

以上述城鎮職工基本養老保險參保離退休人員人數和基金支出作為參考，對應2021年吉林省退休人員人均基本養老金水平約為：1510.34億元÷12個月÷395.41萬人=3183元。

以2022年養老金調整比例4%作為參考，2022年吉林省退休人員人均基本養老金水平約為3183×1.04=3310元。

以人社部發〔2023〕28號法規的2023年調整退休人員基本養老金比例3.8%進行計算，對應吉林省退休人員人均上漲金額約為：3310×0.038=125.78元。

按照上述情況來看，以上述2022年吉林省退休人員人均基本養老金水平作為參考，以2023年調整比例高限3.8%進行計算，對應人均基本養老金上漲金額約為126元，這也就意味著相當一部分退休人員上漲金額預計將達到126元。

不過需要注意的是，退休人員人均上漲金額，僅僅說明著吉林省的整體調整水平，并不是所有退休人員都可以上漲同樣的金額。

最后，以吉林省2022年養老金調整細則作為參考，調整部分分為以下四個方面：

定額調整30元。

繳費年限掛鉤：繳費年限25年以下部分，每滿一年，每月增加1.0元；繳費年限26年至30年部分，每滿一年，每月增加2元；繳費年限31年至35年部分，每滿一年，每月增加3元；繳費年限36年及以上部分，每滿一年，每月增加4元。

基本養老金水平掛鉤1.33%。

傾斜調整：年滿70-74周歲的每月增加25元；年滿75-79周歲的每月增加35元；80周歲及以上的每月增加45元。

假設吉林省某退休人員62周歲，基本養老金3310元，繳費年限35年，對應可以享受的上漲金額分為：

定額增加30元，繳費年限增加25+5×2+5×3=50元，基本養老金掛鉤增加3310×1.33%=44.02元，合計上漲的金額約為124.02元。

2023年養老金調整比例3.8%，較2022年下調了0.2個百分點，該退休人員2023年養老金上漲金額約為117.82元。

假設吉林省某退休人員82周歲，基本養老金5000元，繳費年限40年，對應可以享受的上漲金額分為：

定額增加30元，繳費年限增加25+5×2+5×3+5×4=70元，基本養老金掛鉤增加5000×1.33%=66.5元，傾斜調整增加45元，合計上漲的金額約為211.5元。

2023年養老金調整比例3.8%，較2022年下調了0.2個百分點，該退休人員2023年養老金上漲金額約為200.93元。

綜合上述情況來看，吉林省2022年退休人員人均基本養老金水平約為3310元，按照3.8%進行計算，對應吉林省退休人員人均上漲金額約為126元，也就是說吉林省退休人員中有相當一部分人員上漲金額是可以達到126元的，不過仍舊存在部分基本養老金水平較低，繳費年限時間短的退休人員，上漲金額預計將低于126元。

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2023年吉林退休金的計算方式如下：

養老金=基本養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金。

1、基礎養老金=（社平工資+指數化工資）÷2×繳費年限×1%。

社平工資指職工退休時上一年度全省在崗職工月平均工資。

指數化工資=職工退休時上一年度全省在崗職工月平均工資×職工本人平均繳費工資指數。

繳費年限不僅包括實際繳納年限，還包括視同繳納年限。視同繳費年限的問題，屬于養老保險制改過渡期間產生的特殊產物。

2、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數。

計發月數和退休年齡有關：60歲退休時，計發月數是139；50歲退休時，計發月數是195；55歲退休時，計發月數是170等。

而個人賬戶余額主要就是自己繳納8%，當然原來進入個人賬戶的比例是11%，企業繳納的部分也會有3%進入個人賬戶。

3、過渡性養老金=指數化工資×視同繳費年限×相應比例。

視同繳納年限就是我們參加工作時，當地還沒有建立社保，為了給予相關的補助才設置過渡性養老金。當然，這個計算公式是大部分省市使用的計算方法，比例主要集中在1%-1.4%之間。一些特殊的省市也會有不同的計算方式。