發布時間:2023-08-18 19:51:53 來源:網絡投稿
題主的這種感覺說出了很多人的心聲,曾經的我,在剛開始工作沒幾年的時候也時常會有這樣的沖動,而且還實踐了不止一次,到現在回過頭去看,其實這個問題還是考慮清楚以后再做決定較為妥當。
咱們先看看出現“上班像坐牢”這種感覺,原因有哪些方面:
一、工作內容單一
每天重復著完全相同的工作,沒有變化,沒有挑戰,是誰都會覺得厭煩,就好比每天吃同一個菜,日復一日,你也會覺得惡心,這是同一個道理。保持新鮮感和喜歡挑戰是人性的共同點,對于內容單一的工作,很難輕易克服這種厭倦感并能持續保持熱情。
二、工作時間過長
在職場上,大家都是用自己的時間來換取金錢,這一點無可厚非,但有一些單位,加班不加薪,并不會給額外的工作時間支付工資,反而認為加班是工作認真和積極性的體現,這種歪曲的思想致使很多員工有苦也沒地方訴,只有強忍著,犧牲自己的休息時間,去做著自己并不情愿的事情。無償加班的普遍化,無形中給原本苦哈哈的職場人,又增加了一份額外的禁錮。
三、工作性質不喜歡
這個原因在職場中的占比應該算是比較高的,很多人覺得上班沒有熱情,打不起精神,其中最主要的原因是這份工作并不是自己喜歡的工作,興趣不會太高,所以時間長了以后就會出現厭煩的情緒。
上面這三個方面,只是說明了這份工作讓你有“坐牢一樣的感覺”的原因,但這些我認為還算不上辭職的理由,因為這些情況,不論你換多少種工作,都很難完全避免,問題的根源并不在工作本身,而是在你自己的內心,內心的病根不除,辭職跳槽只是治標不治本。