山西養老金能領多少錢？對于退休人員來講這筆錢還是蠻重要的！養老保險的參保是需要參保人在前期先繳納社保養老保險費用的，在達到了退休年齡后符合申請條件就可以享受終身養老保險待遇，是有互助性和公益性的基礎保險。那么山西養老金能領多少錢？計算公式是怎么樣的？接下來就隨社保網小編一起來看看吧！

一、首先來看看山西養老金計算方法和公式如下：

1、山西養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金

2、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數（計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等于（人口平均壽命-退休年齡）a12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了）

3、基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%

4、公式中：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數。

因此，每個人的養老金領取金額可能會有所不同。要了解自己的養老金領取情況，可以使用前文提到的養老金計算器進行預估，或者直接查詢個人養老金賬戶信息。

為了你更好的理解，小編舉例計算，供你參考！

【示例】假定男職工在60歲退休時，全省上年度在崗職工月平均工資為4000元，累計繳費年限為15年時：

個人平均繳費基數為0.6時，基礎養老金=（4000元+4000元×0.6）÷2×15×1%=480元;

個人平均繳費基數為1.0時，基礎養老金=（4000元+4000元×1.0）÷2×15×1%=600元;

個人平均繳費基數為3.0時，基礎養老金=（4000元+4000元×3.0）÷2×15×1%=1200元;

累計繳費年限為40年時：

個人平均繳費基數為0.6時，基礎養老金=（4000元+4000元×0.6）÷2×40×1%=1280元;

個人平均繳費基數為1.0時，基礎養老金=（4000元+4000元×1.0）÷2×40×1%=1600元;

個人平均繳費基數為3.0時，基礎養老金=（4000元+4000元×3.0）÷2×40×1%=3200元。

平均繳費指數就是去年按1000基數繳納，而社會當年平均工資2000那當年指數就是0.5，把每年的算出來平均，很容易，到時候可以計算多少養老退休金的。

二、來回顧一下今年的山西養老金調整方案，具體是怎么調整的？

按照山西省關于2023年調整退休人員基本養老金的消息，從2023年1月1日起，調整退休人員養老金水平，現將有關事項消息如下：

一、調整范圍和時間

從2023年1月1日起，對 2022年12月31日前企業和事業單位已按法規辦理退休（職）手續并按月領取基本養老金的退休人員調整基本養老金。

二、調整方案和標準

（一）定額調整

調整范圍內的退休人員每人每月增加42元。

（二）掛鉤調整

退休人員按本人繳費年限（含視同繳費年限、不含折算工齡）每滿1年（不滿1年的計為1年）每月增加1.33元，繳費年限不滿10年的按10年計算。再按本人基本養老金水平的1.2%增加基本養老金。

企業符合原勞動人事部勞人險〔1983〕3號法規條件的退休老工人，本人養老金水平含單位發放的比照同類人員執行的退休生活補貼。

（三）傾斜調整

在定額調整、掛鉤調整的基礎上，對下列群體進行傾斜調整：

（1）2022年12月31日前年滿70周歲不足75周歲的退休人員，每人每月再增加30元；2022年12月31日前年滿75周歲不足80周歲的退休人員，每人每月再增加31元；2022年12月31日前年滿80周歲及以上的退休人員，每人每月再增加32元。

（2）一類艱苦邊遠地區退休人員每人每月再增加6元。二類艱苦邊遠地區退休人員每人每月再增加11元。

（3）企業退休軍轉干部本次調整后月基本養老金低于全省企業退休人員月基本養老金平均水平的，予以補足

三、山西養老金什么時候能領取

退休的時候。

養老金不是想什么時候領取都可以的，按照目前的法規，參保人退休的時候才能領取。而退休的年齡法規，一般男性必須年滿60周歲，女性必須年滿55周歲，到了法定退休年齡前一個月，就可以申請辦理退休領取手續了，次月就可以開始領錢了。

不過，要是參保人遇到特殊情況，可以不用等到退休的時候就能領取。按照法規，參保人因為意外造成全身癱瘓，完全喪失了勞動能力，那么家屬可以為其辦理養老金領取手續，不需要滿足年齡方面的要求。

以上就是山西養老金計算的全部內容，如你還想了解更多五險一金專業資訊，歡迎關注社保網。