8月起，職工養(yǎng)老金將迎來重算補發(fā)，30年工齡的能補發(fā)多少錢？你符合補發(fā)條件嗎？接下來隨社保網(wǎng)小編一起來看看職工養(yǎng)老金將迎來重算補發(fā)相關(guān)資訊吧。

時間來到8月上旬，這個月大家要注意核對養(yǎng)老金金額，因為將會按照上調(diào)之后的養(yǎng)老金標準、給大家發(fā)放“退休工資”，會比1~6月份的金額要高。而且從8月算起、下半年有大量的退休人員養(yǎng)老金將重新核算，并補發(fā)一大筆錢，很多人關(guān)心30年工齡的人能補發(fā)多少錢呢？答案來了。

我們知道，今年1月以來退休的人員、其實領(lǐng)到的養(yǎng)老金并不是正式待遇，而是臨時預發(fā)性的，相當于給你少發(fā)錢了，這是因為每年的養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)公布有一定的“滯后性”，所以今年1月份以來退休的職工，只能臨時使用上一年度相關(guān)的數(shù)據(jù)，這個數(shù)據(jù)肯定是低一些的。

那么各省的2023年新計發(fā)基數(shù)在第三季度左右也會陸續(xù)公布（每年基本都是在8月之后），所以新數(shù)據(jù)啟用后、各地的稅務部門、社保局將會給大家重新核算待遇，讓你領(lǐng)到正式的養(yǎng)老金。比如去年上海市就在9月份內(nèi)全面重算補發(fā)完畢了、速度非常之快！

而且去年有大量的網(wǎng)友也留言證實了此事，比如廣東網(wǎng)友去年分享自己補發(fā)了1175元，也有人表示自己補發(fā)了800多元。工齡最能體現(xiàn)一個人為經(jīng)濟建設(shè)所做的貢獻程度，那么30年工齡的人，今年能補發(fā)多少錢呢？

其實，今年各省的計發(fā)基數(shù)肯定會比去年高，而且工齡并不是影響重算補發(fā)金額的唯一因素，每個人補發(fā)的金額多與少，與下面這五個因素都有關(guān)，分別是工齡、指數(shù)、補發(fā)月數(shù)、基數(shù)增長額等，具體看一下。

這也就解釋了，為什么最近這三年，大家重算補發(fā)的金額各不相同，有人幾百元、有人1000多元、有人幾千元，原因就在于此！總體來看，事業(yè)單位人員由于有視同繳費工齡、過渡性養(yǎng)老金重算補發(fā)——所以工齡更容易達到或超出30年，所以常常重算補發(fā)的金額更高一些。

我們再看一下養(yǎng)老金的計算公式，就知道養(yǎng)老金重算補發(fā)和工齡的關(guān)系了：

從上面的公式中可以看出，基礎(chǔ)養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金都與當年的養(yǎng)老保險計發(fā)基數(shù)相掛鉤，所以有過渡性養(yǎng)老金補發(fā)的人、以及工齡/繳費年限很長的人，重算補發(fā)的金額自然高一些。我們下面同樣是“30年工齡”、同一個地區(qū)的企退和事退人員來舉例計算、對比一下。

（1）事退人員30年工齡：

假設(shè)某省一位事業(yè)單位退休職工羅大爺，今年2月領(lǐng)到第1筆養(yǎng)老金、工齡30年、視同繳費工齡22年，有過渡性養(yǎng)老金，養(yǎng)老繳費指數(shù)2.5，今年計發(fā)基數(shù)9282元、去年8682元（基數(shù)今年漲了600塊），因此他就需要補發(fā)過渡性養(yǎng)老金、基礎(chǔ)養(yǎng)老金兩部分錢，按照上文中的養(yǎng)老金的公式對應計算如下：

基礎(chǔ)養(yǎng)老金每月補發(fā)差額就是：（9282-8682）×（1+2.5）/2×30×0.01=315元；

過渡性養(yǎng)老金每月補發(fā)差額就是：（9282-8682）×（1+2.5）/2×22×1.3%=203元；

那么羅大爺，上面兩部分補發(fā)金額加起來就是203+315=518元每月，假如他補發(fā)6個月，那么就是3108元，這的確是算比較高的！

（2）企退人員30年工齡能補發(fā)多少？情況不同了。

假設(shè)同省一位企業(yè)退休工人許大爺，也是今年2月領(lǐng)到第1筆養(yǎng)老金、工齡同樣30年、無過渡性養(yǎng)老金，養(yǎng)老繳費指數(shù)1.0，計發(fā)基數(shù)和上文一樣漲600塊，因此他的補發(fā)金額就是只有一個部分：

基礎(chǔ)養(yǎng)老金月補發(fā)=（9282-8682）×（1+1）/2×30×0.01=180元；他倆是同一個地區(qū)、而且也是同樣補發(fā)6個月，180×6=1080元，很明顯同樣是30年工齡、企退的許大爺大約只有上面事退羅大爺?shù)娜种?，?108÷1080=2.88倍。

這說明由于事退人員有過渡性養(yǎng)老金補發(fā)、養(yǎng)老保險繳費指數(shù)更高、有視同繳費年限，所以常常重算補發(fā)金額往往更高一些，去年也有這個規(guī)律，目前有幾個地區(qū)的2023年計發(fā)基數(shù)有動靜了，匯總?cè)缦隆?/p>

綜上所述：

8月起，養(yǎng)老金將迎來重算補發(fā)，30年工齡的人能補發(fā)多少錢？其實是因人而異的——因為有無視同繳費年限、有無過渡性養(yǎng)老金補發(fā)、個人繳費指數(shù)的高與低，都影響著補發(fā)金額多少。這下你明白了嗎？

以上就是關(guān)于職工養(yǎng)老金將迎來重算補發(fā)相關(guān)資訊，歡迎關(guān)注社保網(wǎng)了解更多五險一金專業(yè)資訊。