再就業后的人可以享受社保補貼嗎？社保補貼的條件是什么？隨社保網小編來看看。

一、哪些對象再就業后可以享受有關部門提供的社會保險補貼？

（一） 如果 您屬于國有企業下崗失業人員，持有《再就業優惠證》，并已被服務型企業錄用，且與企業簽訂了三年以上期限的勞動合同，將獲得由有關部門支付的為期三年的養老保險和失業保險補貼。

（二） 如果 您屬于國有企業下崗失業人員中的大齡就業困難對象（男性年滿50周歲，女性年滿40周歲的人員），持有《再就業優惠證》，被所在社區開發的公益性崗位吸納就業，從簽訂勞動合同之日起，將獲得有關部門支付的養老保險和失業保險補貼。

二、享受社會保險補貼對象，被企業提前解除勞動關系，是否繼續享受社會保險補貼？

如果用人單位因非生產經營困難和非本人過錯等原因，而與您提前解除勞動關系，您可向市或區（縣、市）勞保部門申訴，經勞保部門查實，您所在的企業應繼續為您繳納養老保險和失業保險費，直至補貼期滿。養老保險和失業保險性屬個人承擔的部份，由所在企業代扣代繳或由個人向社會保險經辦機構繳納，同時您也有權向社會保險經辦機構查詢繳費記錄。