全國2023年養老金調整方案終于正式啟動。2023年退休人員基本養老金調整消息公布，今年養老金調整的細則得以確定。2023年退休金上調3.8%，高齡退休人員如何傾斜調整的？調整比例是多少？隨社保網小編來看看。

2023年退休人員養老金上調方案已出爐，人社部公布了2023年企業和事業單位退休人員養老金的漲幅：全國調整比例按照2022年退休人員月人均基本養老金的3.8%確定。2023年度的養老金調整也是遵循了這三項基本原則：定額調整、掛鉤調整、傾斜調整。

2023年養老金調整方案公布時間提前了。2022年養老金調整方案的公布時間是5月26日，今年養老金調整方案公布時間是5月22日，提前了4天的時間。具體各省的調整細則，還需要繼續耐心等待，一般是6月-7月中都會公布調整細則，7月底前會將大家1-7月的養老金調漲額補發到大家的養老金銀行賬戶中，8月開始養老金將按調整后的金額發放。

一、高齡退休人員可以傾斜調整

根據2023年養老金調整方案，今年養老金的漲幅是3.8%，今年養老金調整方案是定額調整，掛鉤調整和傾斜調整相結合的方式。

在傾斜調整方面，主要有兩類人可以適當多漲養老金，第一類就是高齡退休人員，第二類就是艱苦邊遠地區退休人員。

也就是說，2023年養老金調整中，高齡退休人員會繼續獲得傾斜照顧。

那么大家就很關心，高齡退休人員指的是多大年齡的退休人員呢？

其實，對于高齡退休人員的年齡界定，全國并未設置一個統一的標準，從各地執行的高齡退休人員年齡門檻來看，絕大多數省份是退休人員滿70歲才算高齡退休人員。

不過，也有少數省份的高齡退休人員年齡門檻低于70歲，其中，河南和北京的高齡退休人員滿65歲就能享受傾斜調整，浙江的女性退休人員滿65歲就能享受傾斜調整。

二、多少歲算高齡的？領取門檻是什么？

1952年以前出生的退休人員能傾斜調整嗎？

需要注意的是，2023年的養老金調整人員范圍是2022年12月31號之前退休并且領取養老金的退休人員。

所以，對于高齡退休人員年齡門檻的界定，也是要求在2022年12月31號之前達到70歲或者65歲。

對于1952年及以前出生的退休人員來說，在2022年12月31號之前，已經達到了70歲的高齡門檻。

所以1952年及以前出生的退休人員，不管是在哪一個省份，都達到了高齡退休人員的年齡門檻，都是可以享受高齡退休人員傾斜調整的。

至于1952年及以前的退休人員可以傾斜多漲多少錢，這就要看各個省份的養老金調整細則了，因為不同的省份的傾斜調整金額是不一樣的。

值得注意的是，2023年養老金調整方案要求適當加大掛鉤調整的比重，這也意味著，定額調整和傾斜調整的比重會繼續下降，傾斜調整的金額可能會繼續收小。

不管怎么樣，隨著平均預期壽命的延長，高齡退休人員是越來越多了，能夠享受傾斜調整的人員也越來越多，不管能夠多漲多少錢，多漲就是好事，退休人員還是要知足常樂。

值得一提的是，1952年出生的退休人員，在山東的話，預計今年是可以繼續享受傾斜調整之上的特殊調整。因為山東這些年養老金調整中，都會對年滿70歲、75歲和80歲的退休人員有額外的特殊調整，三個年齡的企業退休人員可以分別多漲290元、190元和360元，不出意外，這一方案會在今年繼續維持。

養老金待遇測算也都是有固定的公式，只需要確定好自己的養老保險的繳費參數情況，自然也可以確定好自己的養老金標準。養老金的計算方式如下。

月基礎養老金=（本市上年度所有職工的月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%。

個人賬戶養老金=個人賬戶的余額÷計發月數（50歲為195、55歲為170、60歲為139）。

通過易社保APP線上也可以進行北京養老金待遇測算，不過很多人都沒有達到退休年齡，所以我們也只能是暫時進行養老金的估算，并不能直接計算出每個月的養老金標準。而且要注意好養老保險繳費年限越長，那么你的養老金也同樣會提升，所以持續交社保也是比較重要的。