據(jù)社保網(wǎng)小編了解,2023年最新方案還沒(méi)出來(lái),現(xiàn)在整理往年法規(guī)供您參考,接下來(lái)跟社保網(wǎng)小編一起來(lái)看看2023年山東獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)將進(jìn)行調(diào)整,一次性獨(dú)生子女津貼是升還是降?
一、重新確定:獨(dú)生子女家長(zhǎng)可獲得三種激勵(lì)與支持
山東省于今年七月二十八日,對(duì)《人口與計(jì)劃生育法》進(jìn)行了修改,并于2022年11月1日正式施行。
這一次的計(jì)劃生育方案調(diào)整,也是針對(duì)所有人都關(guān)注的,關(guān)于“一胎”的福利方案,進(jìn)行了一些調(diào)整。
第一,在18歲以前,只有一個(gè)孩子可以得到每月的獎(jiǎng)勵(lì)。
第二,在60歲以上或者60歲的時(shí)候,可以享受一次性的撫恤金、補(bǔ)助或者定期的撫恤金。
第三,為困難家庭提供信貸、發(fā)展工業(yè)、社會(huì)救助、公共租賃住房、農(nóng)村土地分割等方案。
二、獨(dú)生子女家庭補(bǔ)助方案即將公布
按照有關(guān)法律,獨(dú)生子女的父母可以享受撫恤金,而這一次的修訂,將會(huì)在2022年11月1日之前公布。
過(guò)去,山東對(duì)一名獨(dú)生子女的家庭津貼,每個(gè)月至少要10元,直到18歲。
在獨(dú)生子女的父母退休后,他們還可以得到一份“一胎”津貼。
企業(yè)職工退休后,其所屬地區(qū)按上一年度職工年均工資的30%發(fā)放一次“一胎”補(bǔ)貼。
這個(gè)價(jià)格,在國(guó)內(nèi)已經(jīng)算是很高了。
日前,山東濟(jì)南公布了2022年度“獨(dú)生子女”一次性養(yǎng)老金的計(jì)發(fā)基數(shù)為95224元,也就是說(shuō),一次性養(yǎng)老補(bǔ)貼可以拿到28567.2元,將近三萬(wàn)元了。
這是一筆相當(dāng)大的數(shù)目,而且是一筆相當(dāng)大的數(shù)目。
三、獨(dú)生子女的撫恤金發(fā)放方式也將有所調(diào)整
至于獨(dú)生子女的撫恤金,以前是一筆一筆的。靈活就業(yè)、街道辦退休金,每月都會(huì)有退休金,每月80元。
修改后的條款有兩個(gè)方面的改變:
一是退休年齡,修改前是退休時(shí),修改后是60歲。
二是發(fā)放方式,修改前是一次發(fā)放,修改后有更多的選擇,可以選擇一次退休金,也可以選擇定期的獎(jiǎng)勵(lì)。
這意味著,他們可以拿到一筆退休金,也可以拿到一筆固定的撫恤金。
有關(guān)一胎津貼的數(shù)額:
此次修正,提出了是否仍以上一年的30%作為退休金補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn),目前還沒(méi)有得出結(jié)論,將在11月1號(hào)前給出答復(fù)。
四、一次性獨(dú)生子女津貼是升還是降?
山東省公布了一項(xiàng)計(jì)劃生育方案,將一次性獎(jiǎng)勵(lì)的金額定為上一年的平均工資的30%,但也正因?yàn)槿绱耍芏嗥髽I(yè)的退休職工,都拿不到這么多的獎(jiǎng)金!
另外,相比于其它省份,每年只有二三千元的退休金,山東的標(biāo)準(zhǔn)偏高,把社會(huì)的責(zé)任,轉(zhuǎn)移到了公司身上,讓他們的工作,承受了很大的壓力,也會(huì)影響到勞動(dòng)力的成本,讓年紀(jì)大的人,找工作更難!
五、獨(dú)生子女家長(zhǎng)享有更好的福利
山東此次對(duì)獨(dú)生子女的家庭和子女也有一定的優(yōu)待,如法規(guī):60歲以上的老人生病住院,其子女所在單位應(yīng)當(dāng)提供護(hù)理假;獨(dú)生子女每年累計(jì)10天,雖然獨(dú)生子女每年累計(jì)7天,但護(hù)理假期間視為出勤,工資照發(fā),福利待遇不變。這一點(diǎn)很好。
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