安徽省平均養老金全國排名為什么那么“高”？小雷覺得這個“高”字是應該打上引號的！
目前，安徽省工資水平最高的是省會合肥市，2019年合肥城鎮非私營單位就業人員年平均工資已經突破90000元，淮南和馬鞍山位居第二和第三，年平均工資分別為84980元、80348元。
按照目前的養老金計算方式，工資水平越高，養老金水平自然越高，所以合肥市的養老金水平也應該是安徽全省最高的。
而根據合肥市人社局提供的相關數據，截至2019年8月，合肥市參加企業職工基本養老保險196.61萬人，其中靈活就業人員20.13萬人，全市現有企業退休職工38.8萬人，人均養老金2480.1元。
對于合肥市的機關事業單位人員，雖然沒有公布養老金數據，但是機關事業單位人員的養老金水平目前肯定是會比企業退休人員更高一些，應該可以達到3000多元。把企業和機關事業單位退休人員的養老金平均一下，那么還是到不了3000元。
而目前全國退休人員的養老金平均水平都可以達到3000元左右的水平，可以看出就算是安徽省養老金最高的合肥市，平均養老金都低于全國，更不要說安徽全省的平均水平了。
所以，安徽省的養老金水平并不高，在全國應該是排名比較靠后的！
目前在我國養老金排名靠前的省市是北京、上海和西藏，北京和上海是因為經濟發展好，所以養老金高，而西藏是因為政策好，所以退休政策好！