截止目前2023年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的方案已經(jīng)公布，但是2023年養(yǎng)老金調(diào)整比例較2022年下調(diào)了0.2個百分點，全國調(diào)整比例僅為3.8%，這讓很多退休人員，不得不懷疑：全國調(diào)整比例繼續(xù)下調(diào)，是不是意味著2023年養(yǎng)老金調(diào)整，上漲金額也會減少？具體如何變化的？近期全國各省份將陸續(xù)公布2023年具體的養(yǎng)老金調(diào)整方案，社保網(wǎng)小編會跟進最新動態(tài)告訴大家新消息。

養(yǎng)老金（pension）也稱退休金、退休費，是一種最主要的社會養(yǎng)老保險待遇。

具體來到各省養(yǎng)老金調(diào)整補發(fā)方案何時出？我們退休老人們能夠享受到多少養(yǎng)老金的漲幅？具體調(diào)整方案如何變動的？

我們要了解到，今年的養(yǎng)老金調(diào)整方案依然采取了定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整以及適當傾斜相結合的方法。

但是對于養(yǎng)老金調(diào)整方式并非一成不變，而是根據(jù)實際情況進行調(diào)整，既有定額調(diào)整，也有掛鉤調(diào)整，還有對特定群體的傾斜調(diào)整。這種調(diào)整方式，不僅體現(xiàn)了公平公正，也體現(xiàn)了激勵機制的運用，充分體現(xiàn)了養(yǎng)老制的人性化和科學化。

近年來，養(yǎng)老金補發(fā)問題備受關注。各地方部門正積極籌備養(yǎng)老金補發(fā)方案，旨在確保退休人員享受應有的養(yǎng)老金待遇，并彌補以往未能及時獲得養(yǎng)老金的損失。

社保網(wǎng)小編帶你來了解一下今年養(yǎng)老金調(diào)整等知識。

2023北京養(yǎng)老金調(diào)整方案或將公布嗎？今年養(yǎng)老金補發(fā)多少？2023年補貼如何計算的？今年會上漲嗎？

根據(jù)北京市人力資源往年公布的養(yǎng)老金調(diào)整方案來看，自2005年起，北京市就已經(jīng)開始逐步實施類似于絕對額調(diào)整的方式，取代與基本養(yǎng)老金水平掛鉤調(diào)整的方式。

所謂絕對額調(diào)整，就是在養(yǎng)老金調(diào)整時，設定一個基準線以退休人員基本養(yǎng)老金水平作為參考劃分為兩個檔次，退休人員基本養(yǎng)老金水平低于基準線的可以享受多漲養(yǎng)老金，而退休人員基本養(yǎng)老金水平高于基準線的，該部分調(diào)整將限制上漲金額，少漲養(yǎng)老金。

以北京市2022年養(yǎng)老金調(diào)整方案為例，普遍調(diào)整主要分為三個方面：

一是定額調(diào)整每人每月增加36元。

二是繳費年限掛鉤調(diào)整，繳費年限每滿1年，每月增加3元。

三是絕對額調(diào)整，月養(yǎng)老金在6250元及以下的，每人每月增加50元；月養(yǎng)老金在6250元以上的，每人每月增加20元。

也就是說去年北京市養(yǎng)老金調(diào)整時，基本養(yǎng)老金低于6250元的可以享受多漲養(yǎng)老金的待遇。

那北京市2023年養(yǎng)老金調(diào)整時，基本養(yǎng)老金低于6451元的退休人員，可以享受多漲養(yǎng)老金的待遇是真的嗎？具體情況是如何的？

首先，經(jīng)核實查證，北京市自2005年開始實施退休人員基本養(yǎng)老金的調(diào)整時，就采取了提低控高的調(diào)整方式，一直延續(xù)到2022年。

相比較全國其他地區(qū)的調(diào)整方案來看，北京市養(yǎng)老金調(diào)整方案一直區(qū)別于其他地區(qū)，就是掛鉤調(diào)整時，并未直接與基本養(yǎng)老金水平掛鉤，而是采用絕對額調(diào)整的方式，提低控高，旨在通過采取低者高調(diào)、高者低調(diào)的方式，參保待遇水平偏低的人員能夠適當多增加基本養(yǎng)老金。

這無疑讓很多基本養(yǎng)老金水平較低的退休人員拍手稱贊，認為這樣的調(diào)整方式有利于縮小退休人員養(yǎng)老金收入的差距。