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2023年遼寧養(yǎng)老金上調方案公布了嗎

發(fā)布時間:2023-08-20 11:55:54 來源:網絡投稿

遼寧2023養(yǎng)老金會上漲多少錢 2022年遼寧養(yǎng)老金上調方案細則最新消息 隨社保網小一起來了解一下!

2023年退休人員養(yǎng)老金上調方案已出爐,5月22日消息,經批準,人社部《關于2023年調整退休人員基本養(yǎng)老金的消息》,從2023年1月1日起,為2022年底前已按法規(guī)辦理退休手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和事業(yè)單位退休人員提高基本養(yǎng)老金水平,總體調整水平為2022年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的3.8%。

2023年遼寧養(yǎng)老金上調方案何時公布?

2023年全國各地區(qū)養(yǎng)老金調整細則的公布,或將集中在6月底和7月初。2023年養(yǎng)老金調整方案也要求,各地要結合本地區(qū)的實際情況,制定養(yǎng)老金調整方案,并且要在2023年5月31日前把養(yǎng)老金調整方案報給兩部門備案。

所以五月底前是一個關鍵的時間節(jié)點,各省在五月底前制定好方案,報給兩部門備案之后,將會進入養(yǎng)老金上漲的兌現(xiàn)時間。

預計從6月份開始,將會陸續(xù)有省份啟動養(yǎng)老金上漲。參照往年的養(yǎng)老金兌現(xiàn)時間,由于今年各省備案養(yǎng)老金調整細則的時間依然維持了5月底前,所以我們預計2023年各地養(yǎng)老金調整依然會跟2022年一樣,在7月底前補發(fā)到位。接下來一起回顧一下遼寧2022年養(yǎng)老金調整方案細則。

遼寧省2022年調整企業(yè)退休人員養(yǎng)老金概要

省份

定額調整

掛鉤調整

遼寧

增40元/月

一是“繳費年限×1元+(繳費年限-15年)×1元”; 二是按上年基數(shù)增加0.8%; 三是年滿70、80周歲分別增加40、80元。 四是艱苦增加5元,軍轉傾斜。

案例演示

鞠伯伯,參加本次調整前62歲,養(yǎng)老金2600元,非艱苦邊遠地區(qū)退休,繳費年限38年。按照今年的調整方法,養(yǎng)老金可以增加121.80元,調整后每月養(yǎng)老金水平為2721.80元,增加比例為4.68%。

具體計算方法如下:

1、定額調整:40元/月;

2、掛鉤調整:

與本人繳費年限掛鉤:增加的養(yǎng)老金金額=38*1+(38-15)*1=61元;

與本人養(yǎng)老金水平掛鉤:增加的養(yǎng)老金金額=2600*0.8%=20.80元。

3、傾斜調整:

合計增加的養(yǎng)老金金額

=定額調整+掛鉤調整+傾斜調整

=40+(61+20.80)+0

=121.80元

遼寧省2022年調整企業(yè)退休人員養(yǎng)老金方案

1、調整范圍

2021年12月31日前已按法規(guī)辦理退休正式手續(xù),納入領取養(yǎng)老金的企業(yè)人員、事業(yè)單位人員、五七家屬工,不包括1949年10月前參軍的企業(yè)退休老工人,從2022年1月1日起,上漲養(yǎng)老金。

2、定額調整

退休、退職人員、“五七家屬工”,每人每月一律增加40元。2021年的標準是54元,同比減少14元。

3、掛鉤調整

(1)與繳費年限掛鉤

繳費年限每滿1年,每人每月增加1元。不滿1年的,按1年計算。繳費年限超過15年的部分,每滿1年,每人每月再增加養(yǎng)老金1元。調整標準和2021年持平。

(2)與本人養(yǎng)老金水平掛鉤

以本人2021年12月的養(yǎng)老金為標準,按0.8%的比例增加養(yǎng)老金。2021年的標準是0.6%,增加了0.2%。

4、傾斜調整

(1)2021年12月31日前,年滿70周歲、80周歲,在定額調整和掛鉤調整的基礎上,每人每月分別再額外增加40元、80元。2021年相應的標準是45元、90元,同比分別減少了5元、10元。

(2)艱苦邊遠地區(qū)退休人員,每人每月額外再增加5元。

(3)企退軍轉干部調整有兜底方案,養(yǎng)老金總額不得低于調整后全省企退人員人均養(yǎng)老金水平。

2023年養(yǎng)老金大概能漲多少錢?

綜合各項因素計算,企業(yè)退休人員人均基本養(yǎng)老金是2950元左右,事業(yè)單位退休人員人均基本養(yǎng)老金是6050元左右。按照所有退休人員數(shù)量的權重,可以得出2021年退休人員基本養(yǎng)老金為3430元左右。

2022年養(yǎng)老金增長是按照2021年退休人員人均養(yǎng)老金的4%進行增長。按照比例計算,2022年平均人均基本養(yǎng)老金增長137.2元左右。

2022年養(yǎng)老金增長以后,并不是說2022年的人均養(yǎng)老金一定是3567.2元。因為每個月都有大量的新退休人員開始領養(yǎng)老金,也有很多老退休人員去世。一般來說,由于新退休人員的養(yǎng)老金計算社會平均工資較高,平均養(yǎng)老金水平也會更高一些。預計2022年人均養(yǎng)老金水平會在3580元左右。

2023年,退休人員養(yǎng)老金是按照2022年人均基本養(yǎng)老金的3.8%進行增加,這樣可以計算出2023年人均基本養(yǎng)老金增長136.04元左右。

由此可以比較,2023年增長的人均基本養(yǎng)老金真的跟2022年增長的基本養(yǎng)老金差不多的。

不過,以上計算的錢數(shù)都是人均增長數(shù),具體到每一個人的養(yǎng)老金增長其實錢數(shù)并不一樣。因為要按照當?shù)氐酿B(yǎng)老金調整方案制定的定額調整部分、掛鉤調整部分、傾斜調整部分來綜合計算的。一般來說,繳費年限長、養(yǎng)老金水平高、年齡較大的退休老人增長的錢數(shù)會更多一些。

具體每個人能漲多少,千人千面,因人因地而異,對照本地2023年調整細則可以很方便地計算出來。

具體上漲金額需等2023年遼寧養(yǎng)老金調整方案官網消息公布才能確定,本文內容僅供參考,社保網小編將第一時間為您整理最新資訊,敬請關注!

延伸閱讀:

根據最新的養(yǎng)老金計算方法,職工退休時的養(yǎng)老金有兩部分組成:養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金。

而基礎養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%

其中,本人指數(shù)化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數(shù)

(本人平均繳費指數(shù),在上面的繳費中我們了解到,最高為300%,最低為60%,那么指數(shù)在0.6-3之間)

個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)

其中,根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定,≈(人口平均壽命-退休年齡)×12(一年12月)。

本文分享到這里,如還想了解更多養(yǎng)老金調整相關資訊,社保網會第一時間為您整理最新資訊,敬請關注!

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