成都產假新規(guī)2023最新法規(guī) 四川成都產假新規(guī)2023年 2023成都產假和陪產假多少天？下面跟社保網(wǎng)小編一起來看看吧。

2023成都產假為女方158天，男方20天的護理假，以及三周歲以下夫妻每年有10天的育兒假。

目前成都產假方案繼續(xù)沿用之前的法規(guī)。

據(jù)社保網(wǎng)小編了解，，四川省法規(guī)：2016年新修正的有關法規(guī)：“符合本法規(guī)生育子女的夫妻，除法律、法規(guī)法規(guī)外，延長女方生育假60天，給予男方護理假20天。生育假、護理假視為出勤，工資福利待遇不變。”即，在原來產假98天的基礎上增加產假60天。2016年新修正的法規(guī)取消了晚婚晚育假。

我們現(xiàn)在講的通常意義上的“產假”，指的其實是產假和生育假兩者相加的天數(shù)。

女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天;難產的，增加產假15天;生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假;懷孕滿4個月流產的，享受42天產假。

拓展閱讀：成都育兒假新規(guī)

一、“育兒假”所指的“每年”為自然年度。

二、“育兒假”假期為工作日，不包含節(jié)假日。

三、“三周歲以下”是指子女自出生起的36個月（含）內。

四、今年有子女在三周歲以下的夫妻能夠享受當年育兒假;實施后正在休產假的夫妻，在產假休完后可休當年育兒假，育兒假不能延續(xù)至第二年;有多個未滿三周歲子女的夫妻，每年只能分別累計享受十天育兒假。

五、累計十天的育兒假可一次休完，也可分多次享受，由用人單位與職工根據(jù)實際情況商定。

以上為全部內容，希望對您有幫助！想了解更多社保資訊歡迎關注社保網(wǎng)（本文內容來自網(wǎng)絡整理，以當?shù)毓倬W(wǎng)具體消息為準）