今年的養(yǎng)老金上漲大局已定，調整方案或將在近期公布。

有人預估：今年的養(yǎng)老金漲幅在3.5%-4%之間！我們測算一下人均養(yǎng)老金漲多少？假設一：2023年養(yǎng)老金上漲比例為3.6%，2022年養(yǎng)老金調整后人均養(yǎng)老金3200左右。那么，人均上漲養(yǎng)老金=3200×3.6%=115元，突破百元大關。假設二：假設2023年養(yǎng)老金上漲比例為4%，那么，人均上漲養(yǎng)老金=3200×4%=128元。但是具體到每個退休人員就不一樣了，因為每個地區(qū)法規(guī)、每個人工齡、養(yǎng)老金水平、年齡、定額金額、掛鉤比例、傾斜調整金額、補發(fā)月數(shù)都不一樣。

2023年養(yǎng)老金具體方案官網還未公布，等到官網公布就能確定到底能漲多少錢，社保網小編會第一時間為您整理及時咨詢，敬請關注！下面一起來看看2022年養(yǎng)老金調整方案細則作為參考。詳情以當?shù)毓倬W具體方案為準！

內蒙古自治區(qū)關于2022年調整退休人員基本養(yǎng)老金的方案

一、調整范圍

2021年12月31日前，事業(yè)單位、企業(yè)按法規(guī)辦理退休（退職）手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金（退職生活費）的退休人員（退職人員），以下簡稱退休人員。

二、退休人員基本養(yǎng)老金調整標準

（一）定額調整。退休人員每人每月增加45元。

（二）按照養(yǎng)老金水平調整。按照退休人員本人2021年12月基本養(yǎng)老金水平的1.6%增加基本養(yǎng)老金（調整基數(shù)以列入養(yǎng)老保險基金支付項目為準）。

（三）按照繳費年限調整。繳費年限15年及以下的部分，每有一年增加0.5元；16年至30年的部分，每有一年增加1元；31年及以上部分，每有一年增加2元（繳費年限包括實行個人繳費制前的連續(xù)工齡，不滿1年的按1年計算，不含按有關法規(guī)折算的工齡）。此項調整不足7.5元的，按照7.5元調整。

（四）對高齡群體傾斜調整。截至2021年12月31日，年齡為70周歲的退休人員，每人每月增加30元；70周歲以上的退休人員，每增加一歲，養(yǎng)老金再增加1元。

企業(yè)退休軍轉干部按照上述標準調整養(yǎng)老金后，低于當?shù)仄髽I(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平的，補齊到當?shù)仄髽I(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平。

三、執(zhí)行時間

調整增加的基本養(yǎng)老金從2022年1月1日起執(zhí)行。

四、調整基本養(yǎng)老金所需資金

調整增加的基本養(yǎng)老金，參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌的，從企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金列支；參加事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌的，從事業(yè)單位養(yǎng)老保險基金列支。未參加職工養(yǎng)老保險的，調整所需資金由原渠道解決。

養(yǎng)老金發(fā)放的計算標準

根據最新的養(yǎng)老金計算方法，職工退休時的養(yǎng)老金由兩部分組成：養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金 個人賬戶養(yǎng)老金。

個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)（計發(fā)月數(shù)根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發(fā)月數(shù)略等于（人口平均壽命-退休年齡）乘12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統(tǒng)一是120了）

基礎養(yǎng)老金 =（全省上年度在崗職工月平均工資 本人指數(shù)化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資（1 本人平均繳費指數(shù)）÷2×繳費年限×1%

式中：本人指數(shù)化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數(shù)

在上述公式中可以看到，在繳費年限相同的情況下，基礎養(yǎng)老金的高低取決于個人的平均繳費指數(shù)，個人的平均繳費指數(shù)就是自己實際的繳費基數(shù)與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6，高限為3。

因此，在養(yǎng)老金的兩項計算中，無論何種情況，繳費基數(shù)越高，繳費的年限越長，養(yǎng)老金就會越高。

以上就是全部內容，希望對您有幫助！歡迎關注社保網了解更多社保資訊。