2023年的養(yǎng)老金或?qū)⒂瓉?9連漲，根據(jù)消息，預(yù)計(jì)2023年人社部將在4月中下旬公布，最遲不會超過5月上旬，據(jù)消息預(yù)估，各地的養(yǎng)老金調(diào)整方案一般會在6月底、7月初公布，7月底以前養(yǎng)老金調(diào)整的差額會補(bǔ)發(fā)到位。

我們測算一下人均養(yǎng)老金漲多少？假設(shè)2023年養(yǎng)老金上漲比例為3.6%，2022年養(yǎng)老金調(diào)整后人均養(yǎng)老金3200左右。那么，人均上漲養(yǎng)老金=3200×3.6%=115元，突破百元大關(guān)。但是具體到每個(gè)退休人員就不一樣了，因?yàn)槊總€(gè)人工齡、養(yǎng)老金水平、年齡、定額金額、掛鉤比例、傾斜調(diào)整金額、補(bǔ)發(fā)月數(shù)都不一樣。想知道自己的養(yǎng)老金漲多少，要等2023年官網(wǎng)具體養(yǎng)老金調(diào)整方案公布才能確定。現(xiàn)整理2022年養(yǎng)老金調(diào)整方案供您參考。

關(guān)于江西省2022年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的方案

一、調(diào)整范圍和時(shí)間

我省企業(yè)和事業(yè)單位2021年12月31日前已按法規(guī)辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員。

調(diào)整時(shí)間從2022年1月1日起執(zhí)行。

二、調(diào)整方案和標(biāo)準(zhǔn)

此次調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金，采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的方案，具體按以下法規(guī)辦理：

（一）定額調(diào)整。企業(yè)和事業(yè)單位退休人員，每人每月增加33元。

（二）掛鉤調(diào)整。企業(yè)和事業(yè)單位退休人員掛鉤調(diào)整，與退休人員本人繳費(fèi)年限（或工作年限）、基本養(yǎng)老金水平因素掛鉤。

1.按繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整，繳費(fèi)年限15年以下（含15年）的每人每月增加16.5元，繳費(fèi)年限超過15年的人員，按每滿一年增加1.1元調(diào)整，累計(jì)繳費(fèi)年限尾數(shù)不足一年的按一年計(jì)算。

其中，對原按江西省有關(guān)法規(guī)，選擇一次性繳費(fèi)32500元至10000元參保的超過法定退休年齡人員，與繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整時(shí)繳費(fèi)年限按15年計(jì)算。

2.按基本養(yǎng)老金水平掛鉤調(diào)整，每人每月按本人2021年12月份基本養(yǎng)老金的1.23%增加。

（三）傾斜調(diào)整。在定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整的基礎(chǔ)上，對年滿70周歲以上的企業(yè)和事業(yè)單位退休人員再按高齡傾斜調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整，其中：年滿70周歲不滿75周歲的高齡人員，每人每月增加32元；年滿75周歲不滿80周歲的高齡人員，每人每月增加37元；年滿80周歲不滿85周歲的高齡人員，每人每月增加42元；滿85周歲以上的高齡人員，每人每月增加47元。高齡計(jì)算的截止時(shí)間為2021年12月31日（按照辦理退休手續(xù)時(shí)確定的出生年月為準(zhǔn)）。

三、資金渠道

按照本法規(guī)增加基本養(yǎng)老金所需資金，參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的從企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中列支，參加事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的從事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中列支。未參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)或事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，按原資金渠道解決。同時(shí)，要按照參保人員退休時(shí)的個(gè)人賬戶養(yǎng)老金和基礎(chǔ)養(yǎng)老金各占基本養(yǎng)老金的比例，分別從個(gè)人賬戶余額和統(tǒng)籌基金中列支；個(gè)人賬戶余額為零時(shí)，全部從統(tǒng)籌基金中列支。

養(yǎng)老金發(fā)放的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)

根據(jù)最新的養(yǎng)老金計(jì)算方法，職工退休時(shí)的養(yǎng)老金由兩部分組成：養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金 個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)（計(jì)發(fā)月數(shù)根據(jù)退休年齡和當(dāng)時(shí)的人口平均壽命來確定。計(jì)發(fā)月數(shù)略等于（人口平均壽命-退休年齡）乘12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統(tǒng)一是120了）

基礎(chǔ)養(yǎng)老金 =（全省上年度在崗職工月平均工資 本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）÷2×繳費(fèi)年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資（1 本人平均繳費(fèi)指數(shù)）÷2×繳費(fèi)年限×1%

式中：本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費(fèi)指數(shù)

在上述公式中可以看到，在繳費(fèi)年限相同的情況下，基礎(chǔ)養(yǎng)老金的高低取決于個(gè)人的平均繳費(fèi)指數(shù)，個(gè)人的平均繳費(fèi)指數(shù)就是自己實(shí)際的繳費(fèi)基數(shù)與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6，高限為3。

因此，在養(yǎng)老金的兩項(xiàng)計(jì)算中，無論何種情況，繳費(fèi)基數(shù)越高，繳費(fèi)的年限越長，養(yǎng)老金就會越高。

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