一、在我國層面，是否有統一的獨生子女父母補貼標準？

在2016年1月1日以前，我國提倡一對夫妻，生育一個子女，并為其發放《獨生子女光榮證》。對于持證人員，發放獨生子女獎勵。

二、企業和靈活就業退休人員，獨生子女父母補貼標準，有區別嗎？

從各地制定的獨生子女父母補貼標準來看，企業和靈活就業退休人員，不盡相同。有的地區，企業高于靈活就業退休人員；有的地區，企業與靈活就業退休人員，標準一致。

比如：山東省，企業退休人員的獨生子女父母補貼標準，略高于靈活就業退休人員。

按照山東省的最新方案，會為獨生子女父母，發放2筆錢，具體如下：

1.獎勵費：企業和靈活就業退休人員，標準一致。在獨生子女滿18周歲以前，為獨生子女父母，每人每年發放不少于60元的獎勵費。

2.獎勵扶助：企業略高于靈活就業退休人員。

（1）在企業辦理退休的獨生子女父母，退休以后，獎勵扶助標準為：1200元/年。

（2）無用人單位的城鎮獨生子女父母，參照農村部分計劃生育家庭獎勵扶助制給予獎勵扶助。比如：山東青島的標準為960元/年。

再比如：上海市，企業退休人員的獨生子女父母補貼標準，是一致的。

按照上海市最新方案，會為獨生子女父母，會發放4筆錢。具體如下：

1.獨生子女父母獎勵費：在獨生子女滿16歲以前，為獨生子女父母，每人每年發放360元的獎勵費。

2.年老時計劃生育獎勵：在企業辦理退休的獨生子女父母，退休以后，一次性發放5000元。非企業退休人員，女性滿55周歲或男滿60周歲的，由戶籍地當地區，一次性發放5000元。

3.獨生子女意外傷殘一次性補助金：獨生子女發生意外傷殘，自愿不再生育和收養子女的，由所在地，一次性發放不少于3000元的補助。

4.獨生子女死亡一次性補助金：獨生子女死亡，自愿不再生育和收養子女的，由所在地，一次性發放不少于5000元的補助。

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