2022年江蘇退休人員養老金定額調整標準是多少？下文就隨社保君來簡單的了解一下吧。

今年江蘇的定額調整是27元。

目前江蘇的人均養老金為3422元左右，按照今年上漲比例4%來算，人均可以上漲的養老金就是3422*4%=137元，上漲后的人均養老金就是3422+137=3559元，不得不說，“蘇大強”的實力還是杠杠的。不過具體每個人上漲多少，還得看調整方案。

從江蘇公布的方案來看，仍是按照定額調整、掛鉤調整和傾斜調整三步走的方式來進行。和去年相比，整體呈現為三降一不變，具體分別變現為：定額調整標準下降，繳費年限掛鉤標準下降，高齡傾斜標準下降，掛鉤基礎養老金調整標準不變。我們具體來看各部分的調整標準。

第一，定額調整標準

今年定額調整27元，去年是統一上調31元，去年在31個省市中排名倒數第二，僅高于定額調整30元的浙江省，今年再創新低。這一定程度上是由于江蘇省退休人員人數多的原因，去年就有960多萬人參與調整，今年預計有1000多萬人參與調整，加上漲幅下降為4%，所以不得不下降定額調整標準。

第二，掛鉤調整標準

再來看掛鉤調整，掛鉤調整分別掛鉤繳費年限和基礎養老金。

首先掛鉤繳費年限方面，本人繳費年限15年及15年以下的部分，繳費年限每滿1年，為每月增加1.4元；15年以上至25年以下（含25年）的部分，繳費年限每滿1年，為每月增加2.2元；25年以上部分，繳費年限每滿1年，為每月增加3.8元。按繳費年限月增加額不足21元的，按21元增加。去年三個繳費年限區間調整標準分別為1.8元、2.7元、4.5元。可見，分別下降了0.4元、0.5元、0.7元。可以看出，江蘇雖然下降了調整標準，但如此細化繳費年限的調整標準，也是在盡力強調“長繳多得”。

其次按養老金水平調整，是與本人基本養老金掛鉤部分按本人調整前月基本養老金的1.2%掛鉤。這部分和去年一樣，沒有下降也沒有提高。

第三，傾斜調整標準

江蘇省只對70歲以上的退休人員進行傾斜調整，今年是對2022年底前年滿70周歲不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的每人每月分別增發20元、28元和36元。去年三個年齡區間的調整標準分別為23元、32元和41元，今年比去年分別減少了3元、4元、5元。

舉例計算：

我們再來舉例計算江蘇省今年養老金調整時，能漲多少養老金。假設江蘇省的王爺爺今年73歲，繳費年限35年，基礎養老金4580元。

那么王爺爺定額調整27元，掛鉤繳費年限調整15×1.4+10×2.2+10×3.8=81元，掛鉤基礎養老金調整4580×1%=45.8元，高齡傾斜調整20元。總的上漲了173.8元，漲幅3.8%，略低于總體4%的漲幅。江蘇其余退休人員可以按照預計的調整標準代入自己的各項數據進行計算，提前看看今年能漲多少養老金。

總的來看，江蘇省的調整方案和去年相比變化不大，定額調整、掛鉤繳費年限調整和高齡傾斜調整部分均略微下降，表現比較溫和，工齡長和繳費年限長的退休人員仍然占有很大優勢，充分體現了“長繳多得”。在今年總體漲幅下降0.5個百分點的情況下，掛鉤基礎養老金調整比例保持不變，可見江蘇也是在盡力保持養老金“多繳多得”的激勵原則。最值得點贊的是，江蘇省掛鉤繳費年限調整部分在整個調整中占比較大，江蘇充分考慮到了繳費年限長、工齡長的退休人員，這對繳費檔次較低的企業退休人員來說，無疑是十分友好的。

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