養老金怎么計算的？下面跟隨社保君一起來看看吧！

基礎養老金跟社平工資、繳費指數、繳費年限掛鉤。大家需要重要了解的是繳費指數。

繳費指數，等于當年所有實際繳費月的繳費基數之和÷當年上年度的社會平均工資。企業職工一般沒有視同繳費指數，上海市是按照全部視同繳費指數是1計算。

所有繳費指數之和除以繳費年限，就是本人的平均繳費指數。如果沒有視同繳費指數，那么主要看建立養老保險制以后的繳費指數高低了。

簡單的說，如果40年工齡，平均繳費指數是1的話，基礎養老金可以領取40%的退休上年度社會平均工資。如果平均繳費指數是2，基礎養老金可以領到40%的社平工資。

個人賬戶養老金相對簡單，等于退休時個人賬戶的余額÷退休年齡確定的計發月數。個人賬戶的錢數是按照繳費基數的8%劃入，恰好等于企業職工自己繳費的比例，多繳多得、長繳多得。60歲退休是139個月的計發月數，如果個人賬戶有5萬元，退休每月可以領取個人賬戶養老金360元左右。

過渡性養老金計算公式，多數地區直接跟本人的平均繳費指數有關，不是是1和平均繳費指數的平均數了，繳費指數更重要。

所以，在企業退休人員養老金計算的時候，工齡的作用雖然很重要，但是繳費基數也是非常重要的，尤其是有視同繳費年限的老工人。