我們都知道養(yǎng)老保險的最低繳費年限是15年，無論男性還是女性，只要達到15年以上的累計繳費年限，都可以正常辦理退休享受養(yǎng)老金的待遇。但是醫(yī)療保險辦理退休，他并沒有統(tǒng)一的規(guī)定男性大多數(shù)在25周年到30周年，女性大多數(shù)在20周年到25周年左右。

很顯然他比起養(yǎng)老保險來要多交5~10年的費用，甚至是15年的費用，很多人養(yǎng)老保險具備了這個最低繳費年限，但是醫(yī)療保險往往是不具備最低繳費年限的，所以在這樣的前提下，很多人是在退休之前需要一次性補繳所需要年限的費用，才可以辦理醫(yī)保的退休待遇，當然你所在的工作單位有沒有義務(wù)給你繼續(xù)繳納，取決于你有沒有辦理退休，如果說正常要辦理退休，那么第一時間辦理退休，享受養(yǎng)老金的待遇就可以了，補交的費用需要你自己支出。

因為到達法定退休年齡以后，你的勞動合同關(guān)系跟自己的企業(yè)單位是屬于自動解除的狀態(tài)，所以說企業(yè)單位是沒有責任義務(wù)來給你繳納相應(yīng)的醫(yī)療保險和養(yǎng)老保險的費用了，你只能夠自行去進行補繳，當然如果說你補交5年的話大概也就是兩三萬塊錢并不是很多，所以說自己如果能夠承受盡量還是要選擇進行補繳，這樣的話你就可以辦理職工醫(yī)保的退休待遇，享受終身免費的醫(yī)保待遇了。